《我曾走在崩潰的邊緣：俞敏洪親述新東方創業發展之路》這本書，完整、深刻的講述了俞敏洪帶領新東方從0到1，從1到N的過程與思考。讀完這本書讓我對自己的人生觀、價值觀、創業、管理等方面有一個全新的思考。
人生有時候就是這樣，當我們不斷去剖析別人經歷或者事跡的時候，其實也是對自己最好的指引。
關于個人方面
01人活著一定要有目標
俞敏洪上高中時候的目標就是為了升大學，所以即便高考落榜但依然堅持，最終通過三次高考進了北大。上北大后的理想是留在學校當一名老師，進而從一名普通教師變成了優秀教師。
后來出來創業做了新東方，又一直帶著企業去美國上市。這個背后的邏輯就是目標管理，自我驅動。所以人活著一定要有目標，因為有目標的人才能真正知道自己要什么并為之努力。
一個連目標都沒有的人肯定是活的渾渾噩噩的。我們每個人在一生當中都應樹立一個完整的目標，并為之奮進，這樣你才能取得不俗的成就。
02一定要敢于改變
俞敏洪不上大學就是一個農民，一輩子離不開農村。上了大學后成了一名老師，然后朝九晚五的工作生活。由于不習慣這種日子，想做自己的事情最后出來做了新東方。
如果你就此安逸于目前的環境，那么就不要抱怨。有很多人的一生就是不敢改變，怕這怕那。其實仔細觀察下，你身邊所有取得成功的人，哪個是安分守己的。
勇于改變在很多時候就意味著你曾嘗試去接近成功。改變不一定會傷筋動骨，有很多時候我們發現機會并把握機會就是由于勇敢二字。由于的人是沒有希望的。
03不斷成長
俞敏洪從上大學到創辦企業這么多年從來沒有放棄過個人成長。上大學的時候由于肺結核住院一年，但是在這一年里看了上百本書，記住了1萬多個單詞。創業后也在不停的摸索企業的發展管理。公司上市前通宵達旦研究路演資料，據說當時的路演資料有200多頁。
記得兩會的時候有一張照片，俞敏洪會在兩會的間隙掏出書來看。據說看書這個習慣一直保持了多年。
有時候這往往就是普通人與牛人的差別所在。牛人尋找任何時間成長，普通人從不成長。
關于創業方面
01尋找更優秀的人
俞敏洪在創業過程中教會我們一定要尋找比自己優秀的人。俞敏洪找的是徐小平、王強。后來這三個人組成了新東方的“三駕馬車”。
尋找比自己優秀的人，這樣的人在給出方向時或者判斷時會更準確。并且優秀的人有一個共同的特點就是辦事效率極高。
02創業一定要不忘初心
很多企業在做到一定的程度或者一定的規模之后就把掙錢放在第一位了。這樣做的后果就是短期內業績表現很好，但是一兩年內必然會出現大幅度的下滑，最壞的結果可能導致企業破產。
其實創業能夠成功的因素永遠是把客戶放在第一位。你服務好了客戶，掙錢就變成了一個順便的事。如果你只想著從客戶兜里掏錢，那么大概率企業離著倒閉也就不遠了。
03學會克制
企業發展大了有很多時候會有很多的賺錢機會，比如新東方原來是做的大班課。后來發現一對一業務比較掙錢，而分校都在極力推進一對一。這時候俞敏洪定了一個規則，就是一對一業務不能超過總量的35%。因為沒有足夠的好老師教課，只是盲目的推進，短期內看似掙錢，其實損害的是新東方。由于克制政策和對老師的培養，新東方的口碑一直非常好。
04不做假賬
不做假賬看似很簡單，其實特別難尤其對于那些缺錢的公司來說。做賬的目的就是為了上市，融資，套現，獲利。新東方一直堅持不做假賬。當然這里面應該存在兩點原因：一，新東方盈利狀況一直很好，本身就是一個賺錢的企業。二，俞敏洪創立新東方的目的是為了更好的輔助中國的教育，沒有圈錢的嫌疑。當然堅持不做假賬的也讓新東方收益很大，第一是完美的化解了渾水的做空，第二是在渾水試圖做空新東方的時候，俞敏洪抓住機會用股權激勵了管理層，讓新東方的團隊更加穩定。所以有時候，老實人未必會真正的吃虧。
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